Em um contexto de transformação digital investigar os aspectos socioculturais e suas relações com os modelos e estruturas dos diferentes tipos de governança, focando em quais os efeitos das características da cultura organizacional e do comportamento do indivíduo na relação entre os modelos de governança e a efetividade das organizações públicas e privadas.
Líder: Prof. Dr. Guilherme Costa Wiedenhöft